¿Cómo es este Kanban Drivers Edition (edicion en castellano)?
Características
Descripción del juego
"Kanban" — o 看板, la palabra japonesa para cartelera — es un término para las señales visuales que podrían ser utilizadas en una línea de montaje magra y eficiente con el fin de agilizar y suavizar el flujo de trabajo. Estas señales hacen llegar a los trabajadores lo que necesitan, donde lo necesitan y cuando lo necesitan para crear un sistema de producción justo a tiempo (JIT).
El escenario del juego Kanban: Automotive Revolution es una cadena de montaje. Los jugadores son ambiciosos gerentes que intentan impresionar al consejo de administración para alcanzar un puesto lo más alto posible en la empresa y asegurar sus carreras. Con los ascensos llegan las ventajas en la fábrica, como más espacio para almacenar materiales valiosos y mayor prestigio para acelerar tu ascenso. Mediante una gestión sólida, debes esforzarte por brillar al lado de tus compañeros. Tienes que gestionar los proveedores y los suministros, mejorar las piezas de los automóviles, innovar — cualquier cosa para estar a la vanguardia, o mancharte las manos en la cadena de montaje para impulsar la producción. Deberás elegir con sabiduría los proyectos que debes poner en marcha, seleccionando sólo aquellos que te den ventaja y evitando los que te empantanen o provoquen el impensable — fracaso — que te disminuiría a los ojos de la junta.
En el transcurso del juego, convences a la junta y a la licitación de la fábrica para que te ayuden a desarrollar y mejorar las piezas de los automóviles. Usted hace un uso astuto de los proveedores externos y de los limitados suministros de la fábrica para apropiarse de las piezas necesarias cuando los proveedores se quedan cortos. Dado que la fábrica debe funcionar con una eficiencia óptima, la producción no espera ni a usted ni a los errores.
Como el propio proceso, Kanban: Automotive Revolution resulta ser tan innovador como gratificante. Los mecanismos de juego estrechamente ligados al tema de la fabricación de automóviles incluyen:
El director de la fábrica es un personaje no jugador impulsado por el juego con dos modos de juego ("amable" o "mezquino") para ofrecer un entorno de juego amistoso o más competitivo.
Dos temporizadores de juego independientes influenciados por el jugador — el ciclo de producción de la fábrica y el reloj de la semana de trabajo — proporcionan tensión de tiempo al juego, desencadenan fases de puntuación intermedias y son un factor en las condiciones de finalización del juego.
Una simulación de la línea de montaje de la fábrica con movimiento espacial punto a punto añade un elemento al juego que requiere una sincronización óptima.
Un departamento de diseño e innovación, aprovechado para manipular el valor de los diversos modelos de coches y las mejoras de los componentes producidos en la fábrica, impulsa la economía del juego.
La formación de los departamentos y las pistas de certificación proporcionan a los jugadores un medio para operar de manera más eficiente.
Si quieres un asiento en el tablero algún día, tienes que demostrar que puedes mantener una máquina compleja funcionando sin problemas, de manera eficiente, con todo sucediendo justo en el momento adecuado. Kanban: Automotive Revolution es un eurogame puro centrado en la economía y la gestión de recursos que te pone en el asiento del conductor de toda una instalación de producción, compitiendo por el mayor nivel de promoción.
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Jugamos a - KANBAN DRIVER'S EDITION 2.1 FINAL 2Jugadores
Opiniones
Lo bueno:
1. posiblemente el mejor conjunto de zonas entrelazadas de todos los tiempos
2). Tentación de nivel feldiano. Quieres hacer todo en un momento dado.
3). Una de las mejores formas de marcar objetivos de todos los tiempos.
Lo malo:
1). No estoy seguro de que este juego pueda jugarse rápidamente. Incluso hemos bajado Great Western Trail y Vinhos a una hora, pero no esto.
2). La puntuación de actualización de piezas de automóviles es uno de los sistemas de puntuación más obtusos y confusos que he visto.
3). Pet peeve: Odio los enfrentamientos en los juegos y el estancamiento de la cinta transportadora es uno de los más molestos que he visto.
4). Peeve: después de quince años de pistas, están empezando a molestarme para empezar, pero lo peor es cuando te topas con una pista ... y no obtienes nada....todavía. Si DEBE rastrear, al menos hágalo como Teotihuacan.
Los juegos de Lacerda son clásicos atemporales al igual que Borgoña y Concordia, son más difíciles de llegar a la mesa. Se sientan allí en su estante con ojos de cachorro y cada vez que pasa, siente una sensación agridulce de felicidad.
El veredicto sigue siendo lo que siento por los juegos de Lacerda en el recuento de 2. Pueden variar casi desde un arenero a dos jugadores hasta un asunto apretado y directo a las cuatro. La cuestión es que soy de la opinión de que jugar juegos de Lacerda en modo sandbox para dos jugadores sigue siendo divertido. Todavía estoy tratando de averiguar si es tan divertido como 3-4 cuentas. ¿Tal vez podría haber escalado los barcos y el área de construcción en Lisboa, o la reunión de Sandra en Kahnbahn, mejor para dos?
7 Diciembre de 2020 - 5 jugadas
Mi primer euro pesado! Otros ciertamente se sentían pesados en ese momento, pero Kanban obviamente redefinió mucho para mí. Uno de mis amigos y oponentes habituales no estaba convencido de que la complejidad de las reglas valiera la pena, lo que no tenía sentido para mí. Desde entonces he llegado a esa conclusión para muchos de los otros juegos del Sr. Lacerda, aunque todavía no para este. Todavía lo tengo, aunque sigue siendo una carga enseñar o incluso recordar. Siempre parece tomar un "juego de aprendizaje" antes de un juego competitivo posterior, después de lo cual se archiva durante muchos meses nuevamente. Suspiro...
Es inteligente en su evaluación lineal de colocación de trabajadores. Es casi como Dominant Species de esa manera, pero mucho menos malo y con muchas más formas de ganar puntos. Sandra y las reuniones ejecutivas distinguen este juego.
Re: "Kanban EV". Sé que mecánicamente esto y la versión EV son esencialmente las mismas, pero honestamente después de jugar el juego en la edición EGG, tratar de regresar fue un poco difícil. El diseño gráfico me pareció bastante desordenado y confuso. Más cosas se sintieron poco intuitivas, lo que hizo que el juego fuera mucho más torpe y no fluyó tan bien, pero no estoy seguro de si esa es solo mi experiencia personal tan acostumbrada a la nueva edición. No estoy seguro de qué calificar esto porque el juego es uno de mis favoritos, pero no veo ninguna razón para jugar esta versión cuando existe Kanban EV.
Quizás el mejor de los juegos de Lacerda. Si bien sufre el mismo problema que sus otros juegos , la secuencia del sistema de selección de acción de Kanban es lo que lo distingue. Cada vez que mueve a su trabajador, se garantiza que varias acciones estarán bloqueadas, pero no se trata de lo que está bloqueado sino cuando está bloqueado. Uno de los pocos juegos que he visto es llevado por un solo mecánico.
Me gusta este, pero puede llevar tanto tiempo enseñar como jugar, lo que significa que necesitas jugadores comprometidos y atentos si esperas superarlo. ¡Mucha de la temática es hilarantemente seca , pero el juego te brinda muchas oportunidades divertidas para planificar estrategias y seguirlas a lo largo del tiempo.
El tema llega bien en varios lugares. Realmente me gusta cómo una elección simple en cada ronda puede tener múltiples implicaciones y consideraciones. Las reuniones son un evento único y divertido durante el juego. Se han necesitado algunos juegos para entender la puntuación de los diseños probados, pero estoy llegando allí. Quizás nuestro juego más pesado pero que finalmente valga la pena jugar. Involucrando.
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